提出職業錨理論的學者是（）-福建自考網

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人力資源管理（一）模擬試卷二

卷面總分：100分試卷年份：2020 是否有答案：有作答時間： 120分鐘

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試題序號

13

提出職業錨理論的學者是（）

A、施恩
B、霍蘭德
C、帕森斯
D、卡特爾

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對一個國家或一個地區的人力資源實施的管理被稱為（）

A、基礎人力資源管理
B、中觀人力資源管理
C、宏觀人力資源管理
D、微觀人力資源管理

在招聘過程中，招聘計劃的審批權屬于（）

A、用人部門
B、勞動力市場
C、政府部門
D、人力資源部門

與其他人員素質測評的形成相比，面試的特點是（）

A、成本最低
B、判斷的客觀性
C、交流的單向性
D、判斷的直覺性

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